初冬暖阳，随着第三期“秋实班”上海游学之行的结束，兴业银行长春分行2023年度“业绩之星”综合能力成长训练营项目圆满落幕。
为深入践行总行“1234”战略，持续夯实“5+N”培训体系，不断增强高质量发展新动能，年初，该分行推出2023年度“深学争优、敢为争先、实干争效”业绩之星评选活动，根据全行客户经理综合业绩及工作表现排名，每季评选18位优秀客户经理参加业绩之星综合能力成长训练营。
该分行党委经讨论评估，在总行数字化转型、五大新赛道的战略指引下，由该分行领导带队，选择深圳、杭州、上海作为跨界学习的主战场，选定比亚迪、华大基因、海康威视、科大讯飞等企业为学习交流的对象，旨在提升员工在新能源、生物科技、物联网大数据、人工智能等领域的思维眼界和综合能力。
此外，聚焦数字化转型、公私联动、财报分析、顾问式营销、结构性思维、高效沟通、情绪压力缓解等多个关键主题，邀请行业专家结合实战案例为参训学员进行集中培训，全面提升学员专业素养和综合能力。
跨界游学，破圈突围。通过此次训练营游学培训，为该分行业务骨干们提供了一个对外交流、综合提升的平台，为更好地应对未来各项挑战奠定了坚实基础、注入了新的活力，进一步激发了全体员工比学赶超、创先争优的热情。(殷梅)
(图片来源：兴业银行长春分行/供图)
