年初以来，公主岭市纪委监委严格贯彻落实长春市纪委关于推动完善监督体系作出的安排部署，坚持守正创新，从推动监督力量整合、程序契合、工作融合入手，不断深化基层监督的全覆盖和有效性，以基层治理实际成效助力开创长春振兴发展率先突破新局面。
优化内部融合，深耕“室组地”片区协作
继续在实践中打磨“常委+”片区协作模式，强化“室组地”协作配合，加强纪检监察室对派驻机构和联系乡镇的全过程业务指导，健全完善学习锻炼、调度督促、报告通报、线索处置、案件查办等制度机制，贯通监督检查、审查调查、以案促改促治各环节，实现监督指导一体推进、案件查办协调联动，全系统条块结合、攥指成拳。
在涉及全局性的专项治理、专项检查和重大复杂监督工作中，由常委委员牵头、纪检监察室统筹协调，督促派驻机构、乡镇纪委积极发挥距离近、情况明的工作优势，推动审查调查与分析制度漏洞、监督短板和问题根源同步发力、群策群力，共同压实发案单位以案促改主体责任，做到查处一案、警示一片、治理一域。
深化纵向联动，推进“市乡村”联动监督
推动全市30个乡镇(街道)439个村(社区)监督联络站切实发挥基层监督“神经末梢”作用，在选优配强相关工作人员的同时，开展针对性业务培训和监督管理，推动监督向一线延伸、力量向一线集中、压力在一线不减，打通监督“最后一公里”。
研究起草《公主岭市纪委监委基层监督工作手册》，建立完善村(社区)监督联络站管理办法、年度考核细则、工作流程等制度机制，督促乡镇(街道)纪(工)委强化业务指导和跟踪问效，切实发挥好村(社区)监督联络站监督村级权力运行、“三务”公开、“三资”管理、“三重一大”以及惠民利农政策落实及基层廉情信息收集等方面的本地化优势，确保市纪委监委、乡镇(街道)纪(工)委、村(社区)监督联络站三级监督上下联动、同频共振。
强化横向协同，构建“大监督”网络体系
深入推进“1+9”监督模式试点工作，认真开展调研摸底，与初步确定的12个协同监督重点单位积极沟通协调，全面了解掌握各单位监督职能、监督机制、监督方式，找准监督同类项和衔接点，在信息互通、线索移交、成果共享、协作配合等方面建立完善贯通协同机制。
重点在监督信息的收集、甄别、分析、研判和共享方面发力，打破信息孤岛和数据壁垒，积极协助引导推动其他各类监督同时发力、同向发力、综合发力，打好基层监督体系战、总体战，逐步建立起以党内监督为主导，人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督相互贯通协调的基层监督体系，推动制度优势更好转化为基层治理效能。(张开奇)
(图片来源：公主岭市纪委监委/供图)
